退休员工返聘申请书
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2025-09-14 11:47:43
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退休员工返聘申请书(精选5篇)

  在社会不断进步的今天,申请书使用的情况越来越多,写作层面上,申请书下级向上级的行文方式。那么一般申请书是怎么写的呢?下面是小编收集整理的退休员工返聘申请书(精选5篇),欢迎大家分享。

  退休员工返聘申请书1

  甲方(用人单位):

  乙方(离退休人员):

  甲、乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

  一、协议期限

  本返聘协议期限:于日生效,至年月

  二、双方权利和义务

  1、工作内容。根据甲方安排,聘用乙方担任部门

职位,乙方返聘期间的岗位及工作内容为。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

  2、工作时间。乙方每周工作5天,每日工作8小时。

  3、报酬。甲方于每月日支付乙方报酬,乙方报酬为每月元。

  4、医疗

  (1)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗期间甲方不支付乙方工资。

  (2)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是甲方为乙方购买社会保险(工伤和医疗),由社会保险机构负责理赔,医疗期间甲方向乙方每月支付基本工资。

  5、甲方为乙方提供工作所需的相关工作条件、劳保物品。

  6、根据工作需要,甲方安排乙方超时工作或者安排休息日、法定休假日工作,甲方按有关规定支付乙方工资或安排同等时间补休。

  7、乙方享受甲方在职职工同等的福利、年休假待遇。但本协议另有约定的除外。

  三、协议解除、终止

  1、经双方协商一致,可解除本协议。

  2、有下列情况发生时,甲方可解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的.,甲方可依法追究乙方的法律责任:

  ⑴乙方违反公司规章制度,不服从甲方管理;

  ⑵乙方工作失职、营私舞弊、给甲方造成损失;

  ⑶乙方被依法追究刑事责任、有欺骗行为等;

  ⑷甲方经营情况发生变化、乙方不能胜任甲方工作或其他原因乙方不适合在甲方工作;

  ⑸其他应解除本协议的情况。

  3、有下列情况发生时,乙方可解除本协议:

  ⑴甲方未按本协议规定向乙方支付劳务费用;

  ⑵甲方违反相关法律法规,并严重侵害侵害乙方利益;

  4、甲、乙双方因任何原因需解除、终止协议,需提前三十日以面形式通知对方,双方协商一致者除外。

  5、协议的终止。有下列情形之一的,本协议终止。

  (1)协议期满。

  (2)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的。本协议终止。

  四、因乙方个人原因给甲方造成经济损失的,视具体情况乙方应予以甲方相关赔偿。

  五、争议处理。履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。

  六、本协议一式二份,经甲、乙双方签字生效,甲、乙双方各执一份。

  甲方:(盖章)_____乙方:(签名或盖章)_____

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

  退休员工返聘申请书2

人事组织部:

  xxx目前系海港39号船长,该于20xx年2月退休。

  xxx是国内首批能熟练操作全回转拖轮的技术能手,长期任拖轮船长,他不仅管理有方法且效果好,更为主要的是他业务能力强、操作技术一流,港内作业无论什么区域、天气、潮流变化多端、被拖大轮无论吨位大小、形状不一他均能安全完成,解决了港内很多复杂拖带作业。在操船业务中他的技术精湛,在公司屈指可数。执行港外作业从南到北熟悉外港情况。

  从绑扎到拖带熟悉全过程,多次安全完成公司下达的各项重要任务。为公司开拓外港业务做出较大贡献,多次送船去湛江、广州等地,受到船东一致好评。由于工作需要借调至大连、洋口等地作业,为对方船公司积极工作,做好优质服务,受到对方好评。同时多年来他为公司培养了一大批的拖轮驾驶和技术骨干。并多次被评为公司的先进个人和明星员工。

  鉴于xxx有很强的业务能力,考虑到公司开拓业务和培养新人的需要以及xxx的身体状况和本人的要求,我部研究决定继续聘用xxx。

  妥否请批示。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  退休员工返聘申请书3

人力资源部:

  兹有xx公司员工xxx(工作岗位:xxx)将于xxxx年xx月xx日正式退休,目前个人退休申报已进入公司正式程序。

  该曾在xx公司工作,xx年调任至xx公司工作至今,技术职称为:xxx。其工作表现认真、业务精通、经验丰富、身体健康,适合继续在本公司担任xxx工作。

  为了使业务工作顺利开展,拟于xxxx年xx月上旬起聘用xxx在xx工作,建议岗位为:xxxx。

  特此申请。妥否,请贵部予以批示。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  退休员工返聘申请书4

尊敬的领导:

  您好!

  我是本公司职工xxx,性别x,现年xx周岁,于xxxx年x月份退休。在公司xxxx工作,在岗期间工作认真负责,兢兢业业。现虽已达到退休年龄,但身体状况良好,完全能胜任现有工作岗位,相信能用多年积累的工作经验来发挥余热,为企业创造价值。

  特申请单位领导允许我继续在岗工作。

  以批准为盼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  退休员工返聘申请书5

行政人事部:

  我院原电工班长xxx,于xxxx年退休。xxxx年因1号病房楼建设需要由基建办聘请为技术员,配合20xx年x月x日病房楼搬迁投入使用。

  在维保期过后有着大量的水电维修任务,xxx对于该楼的相关设施系统及急诊大楼的水泵系统业务较为熟悉,拟建议将其返聘保障保卫部,主要负责1号病房楼的保障修缮及急诊大楼的水泵系统的维护。

  妥否,请批示!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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